Preguntas frecuentes
¿Me perjudica en el trabajo que reclame?
Además la reclamación es completamente anónima. El derecho a la tutela judicial es un derecho fundamental. Por eso, reclamar tus pagas extra no te va a perjudicar en absoluto
¿Qué le ha pasado a los compañeros que han reclamado con nosotros? Que ahora disfrutan de mejores condiciones laborales que los demás.
¿Puedo consultar las sentencias que Jusamed ha ganado?
Después, ponte en contacto con nosotros para que te informemos de las posibilidades que tienes para reclamar, e iniciemos el proceso legal que mejor se adapte a tu situación.
¿Qué riesgos tiene la reclamación laboral?
Además, la jurisdicción social no tiene costas, por lo que el trabajador en ningún caso podría verse perjudicado económicamente.
Y, en todo caso, gracias al acuerdo al que hemos llegado, el porcentaje de los abogados solo se devenga si hay sentencia favorable, y sobre la cuantía global de lo conseguido. De esta forma, sólo puedes ganar.
¿Por qué reclamar con Jusamed?
Cada día son más los médicos y personal sanitario que confían en nosotros para llevar a cabo sus reclamaciones (médicos/as adjuntos, MIRes, enfermeros/as TCAEs…)
Las primeras sentencias favorables son las de JUSAMED. Fuimos los primeros en defender el derecho de los MIRes y reclamar lo que injustamente les habían quitado.
Además hemos ayudado a reclamar cuantiosas indemnizaciones a favor de nuestros compañeros por agresiones y maltratos que han sufrido en la consulta.
Contacta con nosotros
Responsable del tratamiento: JUSAMED. Finalidad: Sus datos serán usados para poder atender sus solicitudes y prestarle nuestros servicios. Legitimación: Únicamente trataremos sus datos con su consentimiento previo, que podrá facilitarnos mediante la casilla correspondiente establecida al efecto. Destinatarios: Con carácter general, sólo el personal de nuestra entidad que esté debidamente autorizado podrá tener conocimiento de la información que le pedimos. Derechos: Tiene derecho a saber qué información tenemos sobre usted, corregirla y eliminarla, tal y como se explica en la información adicional disponible en nuestra página web.